Pracodawcy mają coraz większą świadomość jak ważne są zagadnienia dotyczące bhp w zakładzie pracy. Wiedzą również, że dobry fachowiec do spraw bhp zatrudniony w ich formie może im przynieść wiele korzyści. Dlatego coraz lepiej cenią tych dobrze wykształconych i wykwalifikowanych specjalistów ds. bhp.
Jeszcze nie tak dawno zarówno zawód specjalisty ds. bhp, jak i cała ta tematyka była traktowana przez pracodawców jako zło konieczne. Na szczęście obecnie pracodawcy są już świadomi, jak wielkie korzyści (nie tylko finansowe) może im zapewnić utrzymywanie wysokiego poziomu bezpieczeństwa i higieny pracy w ich formie. Aby jednak tak się stało, sprawami bhp musi się zająć świetny fachowiec. I właśnie takich coraz częściej poszukują na rynku pracy. Oczywiście proponują im sporo lepsze wynagrodzenie niż jeszcze, np. 2 lata temu.
W najnowszym numerze kwartalnika „NORMAbhp.pl” przeczytać można bardzo ciekawy tekst, który powstał przy współpracy z międzynarodową firmą rekrutacyjną HAYS. Jego autorka, pani Kamila Białek, konsultant Zespołu Manufacturing & Operations we wspomnianej wcześniej firmie, wyjaśnia, kogo poszukują pracodawcy i gdzie można najwięcej zarobić w branży bhp. Wskazuje również obszary, w których doświadczony i odpowiednio wykształcony specjalista ds. bhp może przynieść najwięcej korzyści pracodawcy oraz przedstawia najświeższe wyniki badań dotyczących wysokości wynagrodzeń ekspertów ds. bhp.
Naprawdę warto przeczytać ten arcyciekawy artykuł i dowiedzieć się jak sprawić, by nasza kandydatura była bardziej atrakcyjna dla potencjalnego pracodawcy.